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大武口区最新招聘信息

大武口区精准招聘——制造业篇】

01

宁夏苏宁新能源设备有限公司

一、招聘岗位、要求及工资待遇1.仓库保管员1名会电脑，有经验者优先，45-55岁，工资面议；2.质检员1名男，有识图能力，能看懂产品图纸，从事过质量检验工作，有经验者优先；3.火焰下料工2名男，吃苦耐劳，踏实，工资-元；4.龙门铣工1名男，吃苦耐劳，踏实，工资-元；5.立车工2名男，吃苦耐劳，踏实，工资-元；6.钳工2名男，要求对矿用减速机轴组熟悉，年龄不限；7.二保焊工4名男，有工作经验者优先录用，计件工资；8.造型工5名女，30-45岁，有耐心仔细，工资-元；9.装箱工男，35-45岁，初中以上文化程度，有责任心，身体健康，吃苦耐劳,计件工资;10.办公室主任30-55岁，具有策划和组织能力，对外联络沟通和对内各部门工作的协调能力，全面负责行政、人资、党建、工会等相关工作，有5年以上企业办公室主任工作经验，工资面议。二、联系方式联系-工作 　　联系人：张女士：（银川）

　　 　　任女士：（中宁）

刘女士：

宁夏小任果业发展有限公司

公司简介：宁夏小任果业发展有限公司始于年，年正式成立，注册资金万元人民币。是宁夏较大的集水果、蔬菜种植、加工、批发零售、农超对接、冷链物流配送于一体的全产业链的农业产业化龙头企业之一。目前拥有7家“小任果蔬”社区蔬菜便民直销店，22家“小任果蔬”菜篮子连锁超市，2家“小任果业”批发店、2家“小任果业”仓储会员店，销售精品果蔬多种。公司下辖一个科技园、一个合作社、一个果菜篮子连锁超市。即小任果业现代农业科技园区、宁夏小任果业专业合作社、宁夏小任果菜篮子连锁超市。

岗位需求：

总部招聘岗位

1、储备干部：2人

全日制本科应届毕业生，性别不限，专业不限，专业定向培养，通畅的晋升渠道。

2、人事经理/收银客服经理：2人

35岁以下，大专及以上学历，有较好的文字功底，5年以上相关工作经验，对外沟通协调能力强。

3.配送经理：5人

35岁以下，大专及以上学历，5年以上物流相关工作经验，对外沟通协调能力强。

4、采销助理/主管/经理：2人

35岁以下，大专及以上学历，具备1年以上超市采购工作经验。

5、营销策划专员/主管/经理：2人

35岁以下，大专及以上学历，具有良好的对外沟通能力，创新能力强，具备敏感的洞察能力。

6、新媒体专员/主管：2人

30岁以下，大专及以上学历，从事过新媒体相关经验，创新能力强，熟练使用AI、PS等制图软件。

7、平面设计员：2人

大专及以上学历，熟练使用AI、PS等制图软件，有创意、有想法。

8、文案策划专员：3人

35岁以下，大专及以上学历，有较好的文字功底，学习能力强。

门店、配送招聘岗位

1、门店店长：5人

45岁以下，大专以上学历，有商超管理经验，熟悉卖场运营工作。

2、门店储备主管/储备店长：5人

35岁以下，大专以上学历，从事过超市管理工作，对零售行业有兴趣。

3、门店收银员：5人

大专以上学历，35岁以下，学习能力强；

4、门店理货员：2人

45岁以下，初中以上学历。

5、配送业务员（司机）：5人

45岁以下，初中以上学历。有C1以上驾驶执照，3年以上工作经验；

6、库管员5人

45岁以下，初中以上学历。

薪资情况：春节及中秋福利等。

联系方式及?2.负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符。3.随时掌握库存状况，及时、完整、准确登记存货仓库帐，序时登记，定期编制货物进、出、存报表。?4.按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。5.每天下班前与内勤数据对接，做到“日清”。任职要求1、18-45岁，男女不限，初中以上文化。?2、有相关工作经验者优先考虑。?3、薪酬待遇：??基本工资+销量提成，月收入元以上。4、福利：五险、单休，两年以上员工免费体检。保鲜库维护人员任职条件1.负责保鲜库机组的保养和维修工作。2.有维护保鲜库相关的技术职称。3.领导安排的其他工作。任职要求1.5年以上相关工作经验。2.大专及以上学历。3.薪酬待遇：??基本工资+绩效工资，月收入-元以上。联系方式:杨丽芸邮箱：panyangjinwang

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